Fachbeiträge

Urlaubsrecht – Neues aus Luxemburg

Rechtsanwältin Katrin Peter Urlaubsrecht – Neues aus Luxemburg Die neue Rechtsprechung des EuGH zum Urlaubsrecht und deren Auswirkungen auf die deutsche Rechtslage Der Europäische Gerichtshof (EuGH) hat am 6.11.2018 mehrere Entscheidungen zum deutschen Urlaubsrecht getroffen. Die Entscheidungen – die teilweise zwischenzeitlich auch vom Bundesarbeitsgericht (BAG) bestätigt wurden – zeigen deutlich, dass der EuGH in Urlaubsfragen

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Allgemein

Betriebsprüfungen im Lohnbereich der GmbH

Betriebswirt Axel-Friedrich Foerster Betriebsprüfungen im Lohnbereich der GmbH Teil 1: Grundlagen der Lohnsteuer-Außenprüfung Die Lohnsteuer-Außenprüfung nach § 42f EStG ist ein wichtiges Instrument der Finanzverwaltung zur Sicherstellung der Gleichmäßigkeit der Besteuerung und zur Durchsetzung des Besteuerungsanspruchs des Staates. Nach den letzten statistischen Erhebungen der obersten Finanzbehörden haben die bundesweiten Lohnsteuer-Außenprüfungen im Jahr 2018 zu einem

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Die Vermietung des häuslichen Arbeitszimmers an die eigene GmbH

Dr. Hagen Prühs Die Vermietung des häuslichen Arbeitszimmers an die eigene GmbH Das BMF-Schreiben vom 18.4.2019 und seine Bedeutung für GmbH-Geschäftsführer und -Gesellschafter Die steuerliche Absetzbarkeit eines häuslichen Arbeitszimmers hat der Gesetzgeber erheblich eingeschränkt und für Arbeitnehmer praktisch ausgeschlossen. Andererseits nimmt die Zahl der Homeoffice-Arbeitsplätze zu, und insbesondere GmbH-Geschäftsführer sehen sich immer häufiger mit der

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Ausschlussfristen in Arbeitsverträgen

Rechtsanwalt Dr. Michel Hoffmann, LL.B Ausschlussfristen in Arbeitsverträgen Zu den Anforderungen an eine rechtswirksame Formulierung von Ausschlussfristen unter Berücksichtigung aktueller höchstrichterlicher Rechtsprechung Die überwiegende Anzahl der Arbeitsverträge enthält (vorformulierte) Ausschlussfristenregelungen. Solche auch als Verfallklausel bezeichneten Abreden sollen sicherstellen, dass gegenseitige Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis erlöschen, wenn diese nicht innerhalb einer bestimmten Frist geltend gemacht werden.

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Gründung und Errichtung einer GmbH & Still

Dr. Dipl.-Kfm. Steuerberater Jan Heinrichs Gründung und Errichtung einer GmbH & Still Probleme und Fallstricke bei der Gründung einer typisch & atypisch stillen Beteiligung an einer GmbH Eine stille Gesellschaft, auch stille Beteiligung genannt, bietet als dispositive und flexibel einsetzbare Rechtsform eine Reihe von Vorteilen. Insbesondere eine stille Beteiligung des Gesellschafters an der eigenen GmbH

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Der Geschäftsführer d. GmbH & Co. KG aus gesellschafts-, sozialversicherungs- u. steuerrechtl. Sicht

Rechtsanwalt Ferdinand Ballof Der Geschäftsführer der GmbH & Co. KG aus gesellschafts-, sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Sicht Rechte, Pflichten und Besteuerung Die GmbH & Co. KG ist eine der beliebtesten Rechtsformen zur Ausübung einer unternehmerischen Tätigkeit. Jedoch darf nicht außer Acht gelassen werden, dass sich gerade im Hinblick auf die Geschäftsführung und Vertretung eine Reihe von

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Nachträgliche Anschaffungskosten für eine GmbH-Beteiligung

Prof. Dr. Hans Ott, StB/vBP, Köln Nachträgliche Anschaffungskosten für eine GmbH-Beteiligung Das BMF-Schreiben vom 5.4.2019 und seine Bedeutung für die GmbH-Praxis Mit dem von der Praxis lange erwarteten Schreiben des Bundesfinanzministeriums (BMF) vom 5.4.2019 hat sich die Finanzverwaltung der Rechtsprechungsänderung des IX. Senats des BFH zu nachträglichen Anschaffungskosten bei Beteiligungen im Sinne des § 17

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Erkrankung von Mitarbeitern und betriebliches Eingliederungsmanagement

Rechtsanwalt Dr. Marius Fritzsche Erkrankung von Mitarbeitern und betriebliches Eingliederungsmanagement Fehler beim betrieblichen Eingliederungsmanagement lassen eine krankheitsbedingte Kündigung in aller Regel scheitern Krankheitsbedingte Fehlzeiten von Mitarbeitern schmerzen auch den Arbeitgeber – sowohl finanziell als auch operativ. Belaufen sich die Krankheitstage eines Arbeitnehmers innerhalb eines Jahres auf mehr als sechs Wochen, ist der Arbeitgeber verpflichtet, ein

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Gesellschafterstreitigkeiten in der Personengesellschaft, insbesondere der GmbH & Co. KG (Teil 2)

Rechtsanwälte Dr. Stefan Lammel/Dr. Jan Henning Martens/Tina Bieniek Gesellschafterstreitigkeiten in der Personengesellschaft, insbesondere der GmbH & Co. KG (Teil 2) Anlässe – Vorbeugende Maßnahmen – Konfliktlösungen Im zweiten Teil der Beitragsfolge geht es um Streitigkeiten anlässlich eines Gesellschafteraustritts und der Beendigung einer Gesellschaft. Es werden Regelungen zur Streitvermeidung und zu Konfliktlösungen vorgestellt. Überblick: Streit im

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Angehörige eines Gesellschafters als Minijobber der GmbH mit Dienstwagennutzung auch im Privatbereich

Dipl.-Volkswirt Dr. jur. Hagen Prühs Angehörige eines Gesellschafters als Minijobber der GmbH mit Dienstwagennutzung auch im Privatbereich Voraussetzungen für die steuerliche Anerkennung des Arbeitsverhältnisses In zahlreichen Familien-GmbHs werden Angehörige (Ehefrau, Kinder) eines Gesellschafters im Rahmen eines geringfügigen Beschäftigungsverhältnisses für die GmbH tätig. Sie erledigen Büroarbeiten, Hausmeister- oder Kurierdienste z.B. zur Post, Bank oder zu Kunden.

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Der GmbH-Geschäftsführer auf Dienstreise

Betriebswirt Axel-Friedrich Foerster Der GmbH-Geschäftsführer auf Dienstreise Erste Tätigkeitsstätte und Gestellung von Mahlzeiten – Praxisprobleme und Gestaltungsmöglichkeiten Der GmbH-Geschäftsführer ist Arbeitnehmer der GmbH. Hinsichtlich der steuerfreien Reisekostenerstattung gelten für ihn grundsätzlich die gleichen Möglichkeiten, wie für alle übrigen Arbeitnehmer der GmbH. Geschäftsführer mit einer beherrschenden Gesellschafterstellung sollten allerdings einige Besonderheiten beachten, damit der Reisekostenersatz durch

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